為進一步規范集團及所屬企業勞動用工，加深全集團HR工作人員對《勞動合同法》的理解和實際應用能力，預防和降低勞動用工中的合法、合規風險，集團風險合規部根據2017年法律培訓工作計劃安排，于2017年8月25日在集團總部組織開展了全集團人力資源系統《勞動合同法》專題培訓工作，集團人力資源部等部門，各所屬全資子公司、控股公司的HR負責人等共計27人參加了本次培訓學習活動。        通過相關法律知識講解、現場答疑等環節，使得參加本次培訓學習的HR人員對《勞動合同法》等勞動用工方面的法律法規有了較全面的認識，為今后進一步加強集團內部勞動關系管理，確保各項人力資源管理工作依法合規等，起到了專項法律培訓的積極效果。